En el 2016 participamos en la II Bienal Iberoamericana de Infancias y Juventudes como ponentes en el eje ‘Infancias y Juventudes: Acción colectiva, participación, políticas públicas y estado’ con nuestra experiencia de ‘Construcción participativa de la Política Pública de Primera Infancia, Infancia y Adolescencia en los municipios de Florida y Zarzal’.

Este espacio permitió el debate en torno a los diferentes enfoques y perspectivas para aproximarse al estudio de la participación, la acción colectiva, el activismo entro los y las jóvenes; y la relación entre los procesos de movilización colectiva juvenil, las instituciones formales de la política y el Estado.

Conocer las memorias del evento haciendo clip aquí

Este año, el premio se centra en los “Objetivos de Desarrollo Sostenible –ODS-”, reconociendo a las organizaciones colombianas, por su compromiso y esfuerzo en torno a las estrategias de Responsabilidad Social Empresarial implementadas en su gestión, conjugando aspectos ambientales, sociales y económicos, inherentes al Desarrollo Sostenible.

El Premio Andesco a la RSE será entregado el viernes 30 de junio de 2017 en el marco del 19 Congreso Andesco de Servicios Públicos, TIC y TV en el Centro de Convenciones Hotel Las Americas en Cartagena de Indias.

Conoce más del Premio Aquí

El pasado miércoles 3 de mayo, en Planta Castilla (Pradera), se realizó la ceremonia de clausura del Proyecto Desarrollo de la Cadena de Abastecimiento y la Competitividad de Proveedores Locales de Riopaila Castilla S.A., en el cual 40 MIpymes de los municipios Cali, Palmira, Cartago, Pradera, Florida, La Victoria, Tuluá, Vijes, Zarzal y Villarrica se capacitaron para optimizar los procesos, productos y servicios y ampliar su horizonte de nuevos mercados.

Este proyecto es cofinanciado por Bancóldex – Innpulsa Colombia quienes aportan $500.000.000 COP y Riopaila Castilla S.A. a través de la Fundación Caicedo González Riopaila Castilla con el aporte de $269.271.910 COP, para una inversión total de $769.271.910 COP, en su fase II logró:

• La certificación de 5 empresas en el Sistema de Gestión de Calidad bajo los lineamientos de la NTC ISO 9001: 2015.
• La implementación del Sistema de Salud y Seguridad en el Trabajo en 11 empresas.
• Puesta en marcha del Sistema de Gestión financiera y costos en 9 empresa.
• La identificación de aspectos ambientales, requisitos legales y la ejecución de un programa ambiental bajo la NTC/ISO 14001: 2015 en 5 empresas
• 40 MIpymes desarrollaran planes comerciales y de marketing.
• 30 cuentan con  código de ética y conducta con enfoque de Derechos Humanos.

Durante la ceremonia de clausura, varios de los proveedores presentes, dieron a conocer sus expectativas, experiencias vividas y las ventajas que aporta el programa a sus empresas, con el objetivo de generar mayor valor a las regiones donde prestan sus productos y servicios, y asimismo ser más competitivos en el mercado.

Este proyecto evidencia el compromiso de Riopaila Castilla S.A. y de su Fundación de agregar valor social y económico a la comunidad, creando entornos sostenibles en los territorios de operación significativa a través del Programa Comunidades Sostenibles, modelo que prioriza el relacionamiento empresa-comunidad como herramienta de construcción colectiva en torno a apuestas comunes de desarrollo.

Como parte de la apuesta por la protección de los derechos de la primera infancia, Riopaila Castilla S.A. y su Fundación apoyan la ampliación de la infraestructura para la atención integral de esta población en los municipios del Valle del Cauca. 

El pasado 12 de diciembre, se inauguraron tres salas de lectura en los corregimientos de Chocosito y Llanito en Florida y en el Centro Múltiple del Barrio Obrero en Candelaria. Estas salas son parte de la apuesta que tiene Riopaila Castilla S.A. y su Fundación Caicedo González Riopaila Castilla, por la protección de los derechos de la Primera Infancia, en Alianza  con la Estrategia Nacional de Cero a Siempre, el Ministerio de Cultura, la Fundación Bibliotec y las Alcaldías Municipales, con la participación activa de las Juntas de Acción Comunal y Organizaciones Sociales de estos territorios, a todos ellos nuestro agradecimiento.    

Las salas de lectura como espacios de formación y encuentro comunitario están disponibles para las madres gestantes, lactantes, padres de familia, niños y niñas de la primera infancia (0 a 6 años de edad), y tienen como finalidad incentivar y disfrutar la literatura infantil, la creatividad, curiosidad intelectual, mediante diferentes actividades lúdicas y recreativas que contribuyen a la creación de espacios para el encuentro familiar y el acercamiento entre los niños de estos territorios.

Actualmente están en funcionamiento 38 salas de lectura en el Valle del Cauca y Cauca; la alianza, en la que participan Riopaila Castilla S.A – Fundación Caicedo González Riopaila Castilla, ha logrado establecer  8 salas en  los municipios de Bolívar, Candelaria, Florida, Pradera y Zarzal, espacios que contribuyen a fortalecer nuestra apuesta para el desarrollo y protección integral de la primera infancia,  como población fundamental en la tarea de co-crear Comunidades Sostenibles, estrategia de relacionamiento con nuestras comunidades que promueve y acompaña cambios sustanciales relacionados con los desafíos sociales del desarrollo humano  de los territorios en los cuales actuamos .  

Como parte de la apuesta por ampliar las oportunidades de acceso al mercado laboral, promocionar los emprendimientos y la red de servicios del sector financiero y salud, se realizó la Segunda Feria de Empleo Negocios y Servicios en los Municipios de Zarzal y Pradera y la primera versión en Florida.

Las Administraciones Municipales de Zarzal, Pradera y Florida y la Fundación Caicedo González Riopaila Castilla con el apoyo del Ministerio de Trabajo, las cajas de compensación familiar y las cámaras de comercio de Palmira y Tuluá realizaron el 24, 29 y 30  de noviembre la Segunda Feria de Empleo, Negocios y Servicios de Zarzal y Pradera y la Primera Feria en Florida, eventos que permitieron el encuentro entre el talento humano local y las empresas de la zona con el fin de ampliar oportunidades para que jóvenes y adultos puedan acceder a información relacionada con la demanda laboral y los servicios disponibles en este territorio.

Se contó con espacios académicos en el que los asistentes pudieron adquirir conocimientos y herramientas claves para los procesos de selección de personal; además, de la orientación profesional y servicios de las agencias de empleo y programas de subsidio al desempleo. Así mismo, se expusieron ofertas de servicios financieros, educación, protección social y programas de atención a población vulnerable.

Entre  las empresas invitadas se encuentran Riopaila Castilla S.A, Riopaila Agrícola,  Colombina S.A., Bolsa de empleo de Comfandi, Comfenalco y el SENA; algunas MiPymes y emprendimientos  de las zonas tuvieron la oportunidad de visibilizar su labor entre la población de los municipios e iniciar un relacionamiento más cercano con las principales empresas en miras de hacer parte de sus cadenas de abastecimiento.

Se contó con la participación de 900 personas en los tres municipios, logrando generar expectativas positivas por ser el único espacio de esta naturaleza que se realiza en Florida, Pradera y Zarzal. De esta manera, la Feria se convierte en un hito que contribuye a dinamizar en el nivel local el Programa de Asistencia Técnica Territorial del Gobierno Nacional, contribuyendo a dinamizar la Política Pública de Empleo. Asimismo, el trabajo de cogestión multiactores en la organización del evento, refleja el compromiso decidido de las entidades organizadoras con la dinamización de la economía local, permitiéndoles acercarse a las comunidades y conocer sus expectativas.   

La definición del componente de sensibilización ambiental con los diferentes grupos de la población participante de los programas y proyectos de la Fundación, ha permitido desarrollar diversas estrategias educativas sobre buenas prácticas ambientales para el uso racional del agua y la energía, el manejo adecuado de los residuos sólidos, y la conservación del medio ambiente e información general del Sistema de Gestión Ambiental de la Fundación.

En el mes de mayo se llevó a cabo el “1er encuentro ambiental y cultural” en el corregimiento de La Paila, programado como un espacio de reflexión y sensibilización sobre el cuidado y protección del medio ambiente dirigido a toda la comunidad, cuyo foco central fue la limpieza y embellecimiento de la rivera de la acequia ubicada en este corregimiento, desarrollando entre otras, actividades educativas, recreativas y culturales.

En Julio se realizó una salida pedagógica al Jardín Botánico de Cali con un grupo de 35 jóvenes entre los 12 y 17 años del Servicio Hogares Sustitutos, con el propósito de acercar a los adolescentes a los sistemas naturales de la ciudad de Cali como lo es el Bosque Seco Tropical y generar en ellos un sentido de sensibilización acerca de los beneficios ambientales que este tipo de ecosistemas nos ofrecen para reconocer la importancia de conservarlos.

En el mes de septiembre se realizó un taller práctico con alrededor de 150 madres del Servicio Hogares Sustitutos sobre el manejo de los residuos sólidos en el hogar, donde las manualidades y la creatividad fueron los mecanismos para la reutilización y aprovechamiento de muchos de los residuos que se generan en los hogares.

Finalmente, en el marco de la celebración de la semana cultura en los centros educativos de la Fundación, se realiza la actividad de conmemoración del día mundial del árbol, establecida para el 12 de octubre y cuya finalidad es utilizar esta fecha para sensibilizar a las personas sobre la necesidad de proteger las superficies arboladas y reconocer que los árboles son los mejores aliados, pues captan y recargan las fuentes de agua, liberan el oxígeno y capturan el dióxido de carbono. Por esa razón hay que fomentar una conciencia de protección, conservación y restauración de los bosques, haciendo un buen uso de los recursos naturales. 

Por: Luis Fernando Rendón Cardona

La apertura de esta unidad hace parte de los resultados planteados por la Alianza T&T del Sur del Valle y Norte del Cauca en aras de fortalecer la educación Técnica profesional y Tecnológica.

El pasado 27 de agosto del 2016 celebramos en compañía de las Alcaldías Municipales de Florida y Pradera, la Institución Universitaria Antonio José Camacho y la comunidad, la apertura de la Unidad Regional de Educación Superior, que funcionará en las instalaciones de la Institución Educativa Las Américas – Sede Principal en el municipio de Florida.

La primera cohorte de estudiantes está conformada por 44 habitantes de Florida y Pradera, quienes tendrán acceso a las carreras técnicas profesionales en Logística Empresarial, Procesos, Registro y Control de Procesos y Producción Industrial. Esta apertura marca un hecho histórico para estos municipios, donde gracias a la alianza público-privada se logra el sueño de llevar al territorio la educación superior pública, permitiendo el cierre de brechas en cuanto al acceso y pertinencia de las carreras frente a las demandas del mercado laboral.

Este evento reafirma la apuesta de Riopaila Castilla S.A. y de su Fundación por el Derecho a la Educación de Calidad como herramienta de construcción de Comunidades Sostenibles de la mano del apoyo de las Alcaldías Municipales y las entidades educativas públicas como principales aliados.

En aras de aclarar la situación que se presenta en el Norte del Valle, acerca de la solicitud de dinero para la participación en procesos de selección del Colegio Hernando Caicedo, compartimos el siguiente comunicado.

• Personas inescrupulosas vienen efectuando llamadas telefónicas a nombre de la Fundación, el Colegio Hernando Caicedo y su Rector Luis Eduardo Parra, aludiendo a la participación en procesos de selección y la necesidad de realizar la consignación de un monto especifico de dinero para la compra de uniformes y cubrir los costos administrativos de contratación.
• Todas las ofertas y/o vacantes laborales son difundidas a través del portal www.elempleo.com, página web y redes sociales oficiales de la Fundación Caicedo González Riopaila Castilla. Cualquier convocatoria laboral que aluda a la Fundación y a la Institución Educativa, sin haber sido difundida a través de los canales referidos, no debe ser tomada en cuenta. Cualquier duda sobre la veracidad o autenticidad de las mismas, pueden comunicarla a través del correo electrónico Esta dirección de correo electrónico está protegida contra spambots. Necesita activar JavaScript para visualizarla..
• Asimismo, se recuerda que bajo ninguna circunstancia, la Fundación, el Colegio y su Rector exigen el pago o consignación  de dineros de ninguna índole a personas naturales o jurídicas,  ni ajenas ni vinculadas a estas entidades.
• En consecuencia del compromiso con las comunidades, se advierte sobre  los anteriores hechos con el objeto de  evitar que este tipo de personas logren su cometido engañando la población; e invitan a la comunidad para que en caso de tener conocimiento de actos malintencionados  que puedan afectar el buen nombre de estas entidades, acuda ante las autoridades correspondientes y suministre la información necesaria.
• La Fundación ratifica su compromiso con un accionar responsable que aporte en la construcción de valores y un tejido social fuerte en las comunidades en las que hace presencia. 

La Fundación Caicedo González Riopaila Castilla participó hasta el 2015 en la implementación del Convenio 529 de 2013, sumando esfuerzos con otras 26 entidades públicas y privadas en el despliegue de la Estrategia “De Cero a Siempre”, con la cual el Gobierno Nacional buscó generar transformaciones, desde una mirada de derechos y con enfoque diferencial, para la garantía plena de los derechos de las niñas y niños menores de seis años a través de la atención integral a esta población.

Considerando la necesidad de garantizar la permanencia de los logros alcanzados con la “Estrategia 0 a Siempre” en el territorio Colombiano y para fortalecer la acción del Estado, la familia y la sociedad en el desarrollo integral y la protección de los derechos de la primera infancia, manifestamos públicamente nuestro respaldo a la aprobación del Proyecto de Ley 151 que reglamenta “la Política de Estado para el desarrollo integral de la primera infancia De Cero a Siempre”, el cual se encuentra actualmente en trámite legislativo en el Congreso de la República para su cuarto debate en el Senado.  

Exhortamos a los honorables Senadores a que se dé trámite favorable al proyecto de ley, dotando al país de una Política de Estado que asegure el obligatorio cumplimiento de la protección y el desarrollo integral de la primera infancia  y su sostenibilidad en el tiempo.

Instamos a todos los ciudadanos, organizaciones de la sociedad civil y a los medios de comunicación a que se sumen a este llamado de apoyo a la aprobación de la Ley 151 y ayuden a difundir esta información. Los Niños y Niñas del Colombia lo necesitan.

Como parte de la apuesta por mejorar la productividad y competitividad de Mipymes proveedoras, Riopaila Castilla S.A. y su Fundación lanzan proyecto de fortalecimiento productivo.

El pasado 9 de marzo Riopaila Castilla S.A. y la Fundación lanzaron el Proyecto ‘Desarrollo de la cadena de abastecimiento y la competitividad de proveedores locales de Riopaila Castilla S.A.’ cofinanciado por Bancóldex – Innpulsa Colombia. El objetivo del proyecto es fortalecer a 40 Mipymes proveedoras, de 11 municipios del Valle y Cauca, de los diferentes eslabones de la cadena productiva, con el fin de  optimizar los procesos, productos y servicios, y así mismo, ampliar su horizonte de nuevos mercados.

El fortalecimiento se desarrollará durante 10 meses a través de tres líneas de acción: Mejoras en procesos y capacidades, Mejoras de productos/servicios y Consolidación del mercado actual y nuevos mercados. La inversión total es de $769.271.910, de los cuales Bancoldex – Innpulsa Colombia aporta $500.000.000 (65%) y Riopaila Castilla S.A $269.271.910 (35%).

La Cámara de Comercio de Cali y la Fundación Qualitas T&T participarán como consultores durante el proceso que pretende impactar en las Mipymes el cumplimiento de normas y estándares internacionales que les permite ofrecer productos y servicios más competitivos; Generación de capacidades organizativas, comerciales, técnicas y financieras; Productos y servicios más competitivos; Dinamización de las economías locales; Generación de empleos temporales o permanentes; Herramientas acertadas para la toma de decisiones; Compromiso con la implementación de estándares internacionales para el cumplimiento de normas de DDHH y medio ambiente; y colaboradores con óptimas condiciones laborales y de seguridad y salud en el trabajo.
 
Este evento reafirma la apuesta de Riopaila Castilla S.A. y de su Fundación por el Desarrollo y Competitividad de las economías locales como herramienta de construcción de Comunidades Sostenibles.